身穿工作服，站在门店操作台前，举起奶油枪对着同事的嘴喷射奶油，还不忘对镜头比出手势。近日，山东济南一家瑞幸门店员工拍摄的嬉闹视频，引发网友对该店食品安全的质疑。瑞幸回应称，两名员工使用的是当日门店打烊后废弃的奶油物料，涉及的奶油物料和奶油枪已废弃，公司将严肃处理。
相关视频截图
物料和设备都已废弃，是否没必要再较真？员工下班后的“自娱自乐”，门店是否就没有责任？食品安全不只关乎最终端到消费者手中的那杯咖啡，也贯穿原料储存、设备使用、人员操作、清洁消毒和废弃物处置的全过程。奶油和喷枪可以废弃，但员工心中的操作规范不能废弃；门店可以打烊，但食品安全意识不能跟着“下班”。员工对着同事的嘴喷射奶油，是个人行为失当，但消费者也会对门店日常管理产生疑问：如果视频没有上网，那奶油枪第二天会不会照用不误？镜头前可以随意嬉闹，镜头外还有没有看不见的轻率？
消费者的质疑并非吹毛求疵。餐饮行业直接关系入口安全，从业者的一举一动都牵扯消费者的信任。尤其是连锁品牌，门店众多、员工庞杂，标准化管理正是其立身之本。消费者无法时时站在操作台旁监督，只能相信品牌制定的规则能被严格执行，相信员工不会因为临近下班、物料即将废弃，就降低乃至无视卫生标准。破坏这种信任，或许只需要一段十几秒的视频；重新建立信任，却远非一句“涉及物料已废弃”那么简单。
此前，茶饮行业也发生过类似事件。2026年1月，某知名奶茶品牌员工徒手制作饮品并用手在奶茶杯中搅拌，同样引起消费者批评。品牌方通报回应称，该行为系门店员工跟风热梗“印度奶茶”摆拍，所用为报损物料未售卖，涉事员工被辞退、门店停业整顿。年轻员工为博眼球拍视频而忽视职业操守，固然需要承担责任；企业也应反思，岗前培训是否真正入脑入心，日常巡查是否流于形式，门店负责人是否尽到管理职责。把问题归咎于涉事员工，容易；由此完善制度、堵住漏洞，才是品牌应有的担当。
操作台前没有“玩笑区”，食品安全没有“打烊”时。只有把规范流程落实到每一杯饮品、每一次操作乃至每一回废弃物料的处置中，才能让消费者真正安心。
身穿工作服，站在门店操作台前，举起奶油枪对着同事的嘴喷射奶油，还不忘对镜头比出手势。近日，山东济南一家瑞幸门店员工拍摄的嬉闹视频，引发网友对该店食品安全的质疑。瑞幸回应称，两名员工使用的是当日门店打烊后废弃的奶油物料，涉及的奶油物料和奶油枪已废弃，公司将严肃处理。
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物料和设备都已废弃，是否没必要再较真？员工下班后的“自娱自乐”，门店是否就没有责任？食品安全不只关乎最终端到消费者手中的那杯咖啡，也贯穿原料储存、设备使用、人员操作、清洁消毒和废弃物处置的全过程。奶油和喷枪可以废弃，但员工心中的操作规范不能废弃；门店可以打烊，但食品安全意识不能跟着“下班”。员工对着同事的嘴喷射奶油，是个人行为失当，但消费者也会对门店日常管理产生疑问：如果视频没有上网，那奶油枪第二天会不会照用不误？镜头前可以随意嬉闹，镜头外还有没有看不见的轻率？
消费者的质疑并非吹毛求疵。餐饮行业直接关系入口安全，从业者的一举一动都牵扯消费者的信任。尤其是连锁品牌，门店众多、员工庞杂，标准化管理正是其立身之本。消费者无法时时站在操作台旁监督，只能相信品牌制定的规则能被严格执行，相信员工不会因为临近下班、物料即将废弃，就降低乃至无视卫生标准。破坏这种信任，或许只需要一段十几秒的视频；重新建立信任，却远非一句“涉及物料已废弃”那么简单。
此前，茶饮行业也发生过类似事件。2026年1月，某知名奶茶品牌员工徒手制作饮品并用手在奶茶杯中搅拌，同样引起消费者批评。品牌方通报回应称，该行为系门店员工跟风热梗“印度奶茶”摆拍，所用为报损物料未售卖，涉事员工被辞退、门店停业整顿。年轻员工为博眼球拍视频而忽视职业操守，固然需要承担责任；企业也应反思，岗前培训是否真正入脑入心，日常巡查是否流于形式，门店负责人是否尽到管理职责。把问题归咎于涉事员工，容易；由此完善制度、堵住漏洞，才是品牌应有的担当。
操作台前没有“玩笑区”，食品安全没有“打烊”时。只有把规范流程落实到每一杯饮品、每一次操作乃至每一回废弃物料的处置中，才能让消费者真正安心。
