李克强总理曾经在国务院部门主要负责人会议上指出，“尸位素餐本身就是腐败，不作为的‘懒政’也是腐败！”
谈起腐败，人们首先想到的就是以权谋私、贪污受贿、生活腐化堕落等违法乱纪行为。然而，现实中还有这么一种现象：有的干部不贪、不占，不损公肥己，生活作风也没啥毛病，但工作上无所用心、无所作为，不求有功但求无过，得过且过“混”日子。有的则认为，“多干多错、少干少错、不干不错”，只要自己不贪、不拿，不干事就不会出事，事干多了风险也多，何不当个“太平官”？总之，这样的干部，在其位不谋其政，工作不积极、不作为，甚至消极懈怠。这就是人们常说的庸官懒政的无良行为。
消极与腐败常常相伴而生。不作为是典型的消极行为，实际上也是一种腐败。不作为，不干事，可能不会出事，看上去中规中矩，似乎也干净，人们往往见多不怪，习以为常，最多只看成是作风问题，对其非显性的危害后果，认识不足，也不予深究。其实，这种不作为的消极行为，如同潜伏在干部身上的可怕病毒，不但在慢慢侵蚀干部的免疫力与健康躯体，而且一旦传播开来，染之者众，就会损害公共利益，侵害党和政府的肌体，影响干部的形象。不作为的一大恶果，就是贻误发展良机，造成的损失往往无法挽回、难以弥补，最终严重影响一个地方的经济社会发展。就其后果而言，不作为必定误事、坏事，乃至坏了大事，其为害之烈，一点也不亚于那种违法乱纪的腐败，有时甚至造成更大的损失，导致更严重的后果。现实中类似的教训，我们还少见吗？干部不作为，后患无穷，绝不能等闲视之。我们在反腐治贪的同时，也要高度重视治庸治懒，针对干部不作为的消极现象，采取多种方式，加强教育引导，强化干部积极履职的责任感。我们还应在制度安排上及时跟进，建立健全相关机制，依靠制度来铲除庸官懒政赖以存在的土壤，让那些不作为的庸者懒者下，让敢做善为的能者上。
总之，要对那些无所作为、浑浑噩噩的“不作为”干部加大问责力度，真正为广大党员干部戴上一道无形的“紧箍咒”，使其能够常有如履薄冰的自觉意识，才能让想做事、敢做事、做成事的干部大显身手，形成能者上、平者让、庸者下的局面，开创党风廉政建设和经济社会发展新局面。而我们每个党员干部都必须厘清身份，清除特权思想，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，铭记“为官一任造福一方”的责任，践行“为官有为”的担当。只有这样才会有所作为，才会受到群众的爱戴，得到群众的尊敬。
