万年县人民医院一穿着护士服的女子，上班期间用手机在某直播平台玩直播，频频与网友互动。引发了网友的质疑和声讨：不怕拿错药。2017年12月31日，万年县人民医院吴姓院长确认此事属实，至于如何处理，要等元旦假期结束后医院才会进行讨论。（1月1 日中国江西网）
2017年12月30日上午11时17分，一名穿着护士服、梳着马尾的年轻女子正拿着手机玩直播，并得到不少网友关注。其身穿的白色护士服胸前印有“万年县人民医院”字样，直播期间该护士也未戴有护士帽。该微博一经发布，便引发诸多网友的关注，其中多为谴责声，认为护士上班玩直播，是“玩忽职守”。有网友留言称，“也不能上班直播吧，不怕出差错？”“医院护士真的是很忙，有闲心玩直播应该属于毫无责任心，要么就是那个医院没病号？所以闲？”
从网友的反应来看，大多把矛头指向了这位护士，不管怎么样，这位护士在上班时间玩直播，确实有不可推卸的责任。但更大的责任应该在医院。试想，医院如果有严格的管理制度，这位护士敢在上班时间玩直播吗？而这位护士公开玩直播，一点也不遮掩，不但不觉得自己做错了，反而觉得十分得意。这说明医院既没有严格的管理规章制度，也说明医院没对医护人员进行严格的岗位培训，不然，这么简单的职业常识和职业素质难道不清楚吗？
玩直播，那是个人的自由，下班之后没命地玩都可以，但在上班时间玩就有点不对了。特别是医护人员的工作，涉及到人的生命，这个玩笑开不得。试想，护士配药间里有多个病号的药需要配，护士一旦分神了，搞错了药那怎么办？一旦病人挂水瓶中空了，按铃需要拔针，护士又沉迷于直播中，没听到，将空气输入了病人的体中怎么办？这些都是要出人命的事情，怎能当儿戏？
医护工作不同于其他行业，来不得半点马虎，而这位护士却把工作撂在一边，把精力投入在“直播”上，这显然已不是工作作风的问题，而是职业道德缺失的问题。一旦出现问题，追究玩直播护士的责任那是肯定的，但医院肯定也脱不了干系。虽然这位护士玩直播暂时还没有出现严重的问题，但如果医院放任这种问题出现，任其发展，出人命只是迟早的问题。一旦出了人命，医院能逃得了吗？
本案中这位护士上班时间“玩直播”，是拿病人身体安危于不顾，暴露出医院管理存在的严重漏洞，医院作为公益单位，医护人员作为特殊职业，不应该只是把上班当成一项简单的工作，而应该把其作为“救死扶伤”职业精神的具体实践。其他单位和岗位，员工上班时间都不准玩直播，何况是医院呢？如果医院和医护人员心里有患者，就该把患者放在第一位，应该有严格的管理机制，只有管理到位了，才能让医护人员时刻坚守职业底线，上班时才会专注于病人，不会玩命地“玩直播”。
万年县人民医院一穿着护士服的女子，上班期间用手机在某直播平台玩直播，频频与网友互动。引发了网友的质疑和声讨：不怕拿错药。2017年12月31日，万年县人民医院吴姓院长确认此事属实，至于如何处理，要等元旦假期结束后医院才会进行讨论。（1月1 日中国江西网）
2017年12月30日上午11时17分，一名穿着护士服、梳着马尾的年轻女子正拿着手机玩直播，并得到不少网友关注。其身穿的白色护士服胸前印有“万年县人民医院”字样，直播期间该护士也未戴有护士帽。该微博一经发布，便引发诸多网友的关注，其中多为谴责声，认为护士上班玩直播，是“玩忽职守”。有网友留言称，“也不能上班直播吧，不怕出差错？”“医院护士真的是很忙，有闲心玩直播应该属于毫无责任心，要么就是那个医院没病号？所以闲？”
从网友的反应来看，大多把矛头指向了这位护士，不管怎么样，这位护士在上班时间玩直播，确实有不可推卸的责任。但更大的责任应该在医院。试想，医院如果有严格的管理制度，这位护士敢在上班时间玩直播吗？而这位护士公开玩直播，一点也不遮掩，不但不觉得自己做错了，反而觉得十分得意。这说明医院既没有严格的管理规章制度，也说明医院没对医护人员进行严格的岗位培训，不然，这么简单的职业常识和职业素质难道不清楚吗？
玩直播，那是个人的自由，下班之后没命地玩都可以，但在上班时间玩就有点不对了。特别是医护人员的工作，涉及到人的生命，这个玩笑开不得。试想，护士配药间里有多个病号的药需要配，护士一旦分神了，搞错了药那怎么办？一旦病人挂水瓶中空了，按铃需要拔针，护士又沉迷于直播中，没听到，将空气输入了病人的体中怎么办？这些都是要出人命的事情，怎能当儿戏？
医护工作不同于其他行业，来不得半点马虎，而这位护士却把工作撂在一边，把精力投入在“直播”上，这显然已不是工作作风的问题，而是职业道德缺失的问题。一旦出现问题，追究玩直播护士的责任那是肯定的，但医院肯定也脱不了干系。虽然这位护士玩直播暂时还没有出现严重的问题，但如果医院放任这种问题出现，任其发展，出人命只是迟早的问题。一旦出了人命，医院能逃得了吗？
本案中这位护士上班时间“玩直播”，是拿病人身体安危于不顾，暴露出医院管理存在的严重漏洞，医院作为公益单位，医护人员作为特殊职业，不应该只是把上班当成一项简单的工作，而应该把其作为“救死扶伤”职业精神的具体实践。其他单位和岗位，员工上班时间都不准玩直播，何况是医院呢？如果医院和医护人员心里有患者，就该把患者放在第一位，应该有严格的管理机制，只有管理到位了，才能让医护人员时刻坚守职业底线，上班时才会专注于病人，不会玩命地“玩直播”。
