在基层调研过程中发现，有一些基层党务工作者在党建工作中存在两种思想倾向：一种认为党建基础工作重要，做好服务群众工作群众认可就行，创新都是虚头巴脑、花拳绣腿，基层也没有什么创新需要，可有可无；一种认为工作实绩主要体现在创新上，基础工作差不多就行，反正干不干都“不显山不露水”，用不着天天抓。实际工作中产生这样的思想倾向有一定客观因素，但还要认识到，并不断强化基层基础工作和创新工作是辩证统一的这样的思维理念，只有“双向发力”，才能达到实的更实，新的更新，二者均不可偏废。具体来说，要在思维理念、工作指导和评价监督上做到“树、统、引”。
思维理念上要“树”。要树立并坚持基础工作和创新工作辩证统一的思维理念。基础不牢，地动山摇。要想抓好党建“主业”，就要把抓基层打基础作为基层党建的最主要抓手。基础工作不扎实，创新工作也是无源之水，难有持久生命力，更不能为了创新而创新。此外，我们面对的工作内容和服务对象是不断变化的，居民群众的服务需求和水平是不断增加提升的。若只有基础工作，没有创新理念，不重视质变提升，不善于用新思路、新办法去适应新形势解决新问题，基础工作也很真正做好，整体工作也难上新水平。
工作指导上要“统”。要积极指导基层统筹好党建基础工作和创新工作，既要重视对基础工作的指导，为创新提供条件和环境，也要重视创新成果的转化推广，推进基础工作发展。基层党建工作创新，必须首先要夯实基础工作，不断健全党的基层组织体系，持续加强和改进党员队伍建设。要加强对深化服务型党组织建设、区域化党建、在职党员回社区、软弱涣散党组织整顿、社区办公和服务用房达标、基层党组织服务群众经费使用等重点的基础性工作的指导，落实落细，力求实效。在抓基层打基础的前提下，注重通过基层党建创新项目孵化工程等载体为抓手，强化对基层的创新引导，不断创新理念、组织方式、活动载体、工作方法和服务途径等，使基层党建更加适应发展的新需要和基层群众的新期待。做好创新经验的挖掘、推广和转化，在实践中不断完善，转变为新的基础工作，促进党建工作整体水平提升。
评价监督上要“引”。要用好各类评价的“指挥棒”作用，引导基层基础工作和创新工作“双向发力”。在确定各类考核指标时要树立鲜明导向，既要鼓励基层勇于创新党建引领的载体方式，破题社会治理难题，提升服务水平，更要肯定持续致力于夯实基础的组织和个人取得的实绩。针对实际情况，在统筹的前提下，更要引导基层重视基础工作，莫以善小而不为，群众利益无小事，对待基础工作就要天天抓、月月抓、年年抓，常抓不懈，一抓到底。
